1、带领销售队伍完成公司的销售计划和目标，制定月度目标销售额、分析评估市场覆盖率、占有率等各项评价指标；
2、配合上级完成相应的阶段性销售策略工作，通过各种渠道发掘客户，促进楼盘成交；
3、负责销售事务的日常管理指导、培训工作及协调处理各种外联事务；
4、协助上级设置销售目标、销售模式、销售策略、销售预算和奖励计划；对接处理各种销售类的客户投诉及处理销售现场突发情况；
5、增强团队凝聚力和向心力，激励销售线员工的工作斗志，传递正能量。

任职要求：
1、性别不限，大专以上学历，形象好气质佳，3年以上房地产销售管理经验
2、熟悉房地产行业、市场营销知识，对建筑工程管理知识有一定了解，有良好的市场判断能力和开拓能力，有较强的组织管理能力；
3、具有一定的计划控制能力和组织协调能力，较强的沟通能力及文字功底

工资待遇：
基本工资8000元/月 总提 = 45万/年（左右）